遼寧也被譽為東方魯爾，是我國省級行政區，與河北、內蒙古、吉林、朝鮮等相鄰或相望，是東北較為特殊的既沿海又沿邊的省份、我國重要的老工業基地、門類較為齊全的省份、新中國工業崛起的搖籃;境內的礦產資源較為豐富，同時還有眾多的旅游資源，交通較為便利。如今經濟全球化趨勢日益顯著，再加上遼寧企業集團化、多樣化的人事管理模式，也間接導致遼寧公司的人事管理成本上升。遼寧企業的人事管理效率和信息資源共享機制等多方面因素是提升遼寧企業核心競爭力的關鍵因素;同時遼寧企業外部變化莫測的市場和內部復雜的人事管理，手工模式很難有效的整合人事資源。另外遼寧公司人事管理包含薪資、招聘、預算等模塊，由此遼寧企業想要提高人事管理效率需要人事管理系統的協助，才能更好的實現科學整合人事資源。
萬達寶人事管理系統是一款高可靠、高效率幫助遼寧企業解決公司所遇到的人事管理難題的軟件系統。系統主要定義和管理與職位相關各種信息，使其成為培訓和考核等各種人力資源管理功能的基礎，更好幫助遼寧企業實現高效率管控人力資源，增強遼寧企業綜合競爭力。
職工的績效管理是企業比較重要的一環，是公司考核的主要指標之一，因遼寧企業所在行業以及公司業務不同，所采用的績效考核方案也存在較大區別，遼寧企業如何實現科學與高效的管理績效板塊也是遼寧企業比較關注的。萬達寶人事管理系統可以進行多項選擇題和員工自評等指標評價方式，也能建立健全的能力素質模型，滿足遼寧集團公司的績效管理需求。
在考勤管理方面由于遼寧公司所在的行業特殊性以及其他多方面因素涉及考勤政策與制度也存在較大差別，再加上考勤板塊涉及崗位類型多、考勤數據多也使得手工模式很難勝任。如何幫助遼寧集團公司科學與高效的管理考勤板塊也是遼寧企業比較關注的。萬達寶人事管理系統提供手機移動端請假考勤報表分析，也支持考勤異常自動提醒，滿足遼寧企業不同的考勤管理需求。
萬達寶公司參考幾十年的企業服務經驗并結合時下智能化和信息化發展趨勢，研發出可以適用于大中小型以及集團化和跨國型等多類型企業的人事管理軟件，由此可以滿足遼寧公司不同發展階段所需要的人事管理系統。
萬達寶集團為幫助遼寧企業實現智能化和一體化管理人事業務，采用零代碼開發平臺以及用戶驅動商業智能等技術開發出智能化的人事管理軟件。為更好的服務遼寧公司客戶，我們一直在不斷的研發和更新人事管理軟件系統功能，時下已經推出新近研發的基于M18平臺的人事管理系統和ERP軟件等企業信息化辦公系統。軟件是完全采用Java語言開發，并內置豐富和標準的API接口，可以滿足眾多業務數據的管理需求。
目前已經有很多遼寧企業在上線人事管理軟件后，遼寧公司真正的實現了科學與高效的管理人力資源業務。遼寧公司通過人事管理軟件可以實現科學管控組織、人事、績效等板塊，并以此推動遼寧企業高效的人才資本管理建設。如果遼寧企業需要智能化管理全面人才資本、降低人事管理成本、提升遼寧公司綜合競爭力，您需要萬達寶人事管理軟件的協助。