企業考勤數據的技術和統計在很多程度上與企業的考勤規則有非常大的關系，而企業的考勤規則設定則是企業考勤非常核心的板塊。對于企業考勤規則的設定包含多種排班、企業主要業務、與此對應的假期、假勤圈等設置或管理。除此之外結合企業信息化的發展趨勢，很多人會問有沒有支持考勤規則管理的HR人事管理軟件?擁有考勤規則管理的HR人事管理系統哪家好?
有支持考勤規則管理的HR人事管理軟件嗎?雖然支持考勤規則管理的HR人事管理軟件并不多，但是HR人事管理系統服務商在行業經驗積累方面的差別還是比較顯著的。因而企業在考察支持考勤規則管理的HR人事管理軟件時要多角度去考慮，例如HR人事管理系統功能、服務商技術沉淀等。如果HR人事管理系統供應商缺乏行業經驗積累，那么所設計的擁有考勤規則管理的HR人事管理系統功能方面很難滿足企業的管理需求。支持考勤規則管理的HR人事管理系統服務商從多方面來說萬達寶集團還是值得推薦的。
萬達寶HR人事管理軟件是集團公司從30年的行業經驗積累中結合信息化的考勤規則管理特點所研發的具備配假政策設置、法定假期設置、排班智能優化等模塊，同時還能夠支持手機移動端外勤派工、自動核算加班轉調休假、手機移動端查看員工遲到情況等功能的軟件，幫助企業實現高效的管理考勤規則相關業務。
企業用戶在考察支持考勤規則管理的HR人事管理系統的時候需要綜合考慮，諸如服務商在行業方面的經驗積累、產品價格、與HCM人事管理系統的對接性能等。如果HR人事管理系統服務商擁有信息化管理經驗積累，那么公司所研發的擁有考勤規則管理的HR人事管理軟件在系統功能方面、考勤規則管理契合度等方面的表現還是比較讓人滿意的。比如已經擁有30年信息化經驗積累的萬達寶集團所研發的支持考勤規則管理的HR人事管理軟件已經贏得了超過六千家大型企業客戶的青睞。