不同企業的不同發展階段，不同集團內部的各個分公司之間可能都會存在不同的請假政策;同時同一家企業內部不同的部門之間也可能會存在不同的請假管理制度，不同的請假類型定義，不同的崗位排班……而如何更好更精準的管理一系列相關請假數據有賴于企業信息化，同時再加上國內企業信息化發展也是未來的大趨勢，因而綜合多方面因素，公司需要借助一套比較好的企業EHR請假管理軟件解決方案來管理日常所遇到的企業請假問題。對于很多在考慮企業EHR請假管理軟件解決方案的公司來說比較關心的便是出名的企業EHR請假管理系統軟件解決方案是哪家?
當下軟件市面上有很多種類的企業EHR請假管理軟件解決方案，供應商之間的差別也是比較明顯。有新近成立的也有擁有比較雄厚技術的老牌供應商，還有一直走在企業信息化建設之路的供應商。在這些眾多供應商中如果要說出名的企業EHR請假管理系統軟件解決方案，從多方面綜合比較萬達寶EHR請假管理系統還是值得推薦的。
首先作為企業EHR請假管理軟件供應商萬達寶Multiable是一家成立于1989年的企業，現在香港總部、深圳公司、廣州公司和上海公司300多位全職專業員工，參考集團30年專業的企業信息化實施經驗，正為超過6000家制造廠商及貿易等企業提供信息化、一體化、平臺管理軟件和專業管理咨詢服務。30年成功的企業信息化建設實施經驗所積累的技術也比較成熟，所積累的相關經驗也比較豐富，因此獲得了越來越多的集團企業用戶的信賴。多年的企業信息化建設服務經驗使得集團設計的企業EHR請假管理軟件更加貼合集團公司的請假管理特性，也因此在安全性和可靠性上比較優異。
萬達寶EHR請假管理系統在模塊方面也是比較突出的，系統設計有員工自助平臺、臨時組班設置、銷假管理、加班轉調休管理、日歷圖形員工排班管理等系統模塊，貼合企業請假管理特性，更好的幫助集團管理請假相關業務!
另一方面萬達寶EHR請假管理系統可以實現剩余假期在線實時監控和預警、無縫聯接ERP模塊數據、手機移動端請假、無限自定義配假策略、無限用戶自定義模塊、手機移動端進行請假報表分析、手機移動端請假單據審批、自動核算加班轉調休假等比較貼心的企業請假管理系統功能。
與此同時，個別集團企業以及企業內部分公司之間可能會出現不同的請假政策等方面的需求，萬達寶企業EHR請假管理系統提供提供靈活的配置平臺，方便集團企業以及分公司可以依據自身實際情況進行請假政策自定義，另外系統還支持智能排班設置、個人排班設置等，減少人事統計工作量。
在具體考察企業EHR請假管理軟件解決方案的時候需要結合廠商自身需求進行選購，同時不能忽略的就是軟件系統供應商的篩選。比如企業的技術實力如何?主營業務是什么?與ERP模塊數據聯接性能如何?企業技術沉淀情況等，只有綜合多方面比較才能選擇出色的企業EHR請假管理系統。